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詞條說明
在人才濟濟的現代社會,企業如何篩選出真正符合崗位需求、背景清白的優秀人才,是每個HR都需要面臨的課題。傳統的職業背景調查方式雖然有效,但往往受限于信息獲取渠道和調查效率。如今,隨著大數據技術的迅猛發展,大數據職業背景調查應運而生,為企業招聘帶來了全新的變革。一、大數據背調,洞察每一個細節大數據背調不僅僅是對應聘者提供的材料進行簡單核實,它能夠通過多渠道的數據挖掘和分析,*、深入地了解應聘者的職業
就業是較基本的民生,事關人民群眾切身利益和經濟社會健康發展。公共就業服務是促進市場供需匹配,實施就業援助的重要載體,是**促進高質量充分就業發展的重要手段.數字化轉型是實現公共就業服務高質量發展的內在要求,有效應對公共就業服務新需求的現實需要,提升公共就業服務效率和質量的關鍵舉措。當前我國公共就業服務數字化轉型面臨數字賦能不充分、不均衡,數字化資源共享還不夠,數字化服務供給不充足,高素質數字化人才
作為民生之本,就業問題一直倍受關注,近年來,隨著互聯網技術的廣泛應用,我國數字經濟迅猛發展,已經成為經濟社會發展的重要引擎。就業方式和就業擇業觀念也因此發生了深刻變化,因此,建立健全數字經濟規律的數字化就業公共服務體系,加強數字化就業服務平臺建設,同時,加強職業技能培訓,培育知識型和技能型數字化從業者,是破解數字化就業供求矛盾就業結構性難題的重要方式,也是現在各地相關人社就業部門的工作重點之一。隨
就醫信用無感支付是廣州市醫保部門聚焦參保人就醫報銷、繳費排隊時間長問題,以*提升群眾就醫便捷度為目標推出的一項便民舉措。由德生科技和中國銀聯廣東分公司攜手提供技術支持和運營服務,實現就醫醫保“秒報銷”、個人繳費免排隊“零操作”。該項目是廣州市推出的“2023年廣州市十件民生實事”項目,已得到群眾**。目前全市已有64家三級醫保**醫院上線該項目,覆蓋全市11個區,且醫院覆蓋范圍正在快速遞增中
公司名: 廣東德生科技股份有限公司
聯系人: 周先生
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