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詞條說明
蓋雅導(dǎo)讀: 近幾天,由證監(jiān)會發(fā)布的熔斷制度深深地傷害了廣大股民的心,同時也引起了各界人士的吐槽。一時間,“熔斷“成為年末較*的詞語。以下是各個行業(yè)人士的吐槽。 一位醫(yī)護人員:強烈建議醫(yī)院也實行熔斷機制……一小時內(nèi)看門診**過15位,叫號自動冷卻15分鐘,休息一下喝口水上個廁所;一上午看門診**過40位,自動冷卻2小時,小憩一下;一天手術(shù)**過5臺,自動冷卻一天,好好在家休息…… 一位普通員工:鑒于本
蓋雅工場HR ONE排班管理系統(tǒng): 多行業(yè)常用智能排班模型,如:加班費較少、人員成本較低、交期較短、客戶滿意度較高等; 可個性化配置排班模型; 大數(shù)據(jù)接口,如:ren流量、天氣等; 歷史數(shù)據(jù)自動分析,實現(xiàn)排班模型的自我完善; 蓋雅工場 可幫助您提高準(zhǔn)確控制勞動力成本,快速提升勞動力效率,優(yōu)化勞動力管理流程、提高全mian的勞動力滿意度和提升整體勞動力管理整體效能。我們承諾你的商業(yè)**! 蓋雅工場
Cloud & Mobile,新常態(tài)下的連鎖零售業(yè)的勞動力管理
蓋雅導(dǎo)讀: 時下的連鎖零售商HR共享服務(wù)中心的同事們都紛紛開始面臨一些新困擾:如何在全國格局下統(tǒng)一集中化管理員工的時間,如何將及時收集完整員工的工時結(jié)果以快速用于薪資結(jié)算,如何快速跟上年輕一代員工的工作預(yù)期為員工提供較好的工作體驗以維持員工滿意度降低離職率…… 是的,隨著時間的推進,2015年的連鎖零售業(yè),是新常態(tài)下的連鎖零售業(yè),因為: 電商突飛猛進和實體商業(yè)形式的快速變革 隨著一系列電商的突飛
一般來說,使用月薪工資小時法精益排班的排班經(jīng)理每次排班需要通過以下的步驟:定義出各個標(biāo)準(zhǔn)任務(wù)的工時需求,不如為一桌點單需要的服務(wù)時間,一份菜品需要的制作時間等,并結(jié)合門店實際情況,進行調(diào)整確認(rèn)確認(rèn)每天門店需要進行的固定工作任務(wù)清單(有的門店叫日清單Daily Checklist)已經(jīng)每周任務(wù)計劃表,將這些工作轉(zhuǎn)化為每天需要安排的間接工時統(tǒng)計分析餐廳的POS銷售歷史數(shù)據(jù),這些數(shù)據(jù)將告訴店長門店客流
公司名: 蘇州蓋雅信息技術(shù)有限公司
聯(lián)系人: 孔經(jīng)理
電 話: 0512-68059989
手 機: 18115506413
微 信: 18115506413
地 址: 江蘇蘇州虎丘區(qū)蘇州高新區(qū)竹園路209號
郵 編: 215000
網(wǎng) 址: 6ea7c30883.cn.b2b168.com
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